本报记者 李宏利 张小娟
杨廷玺检修液压支架 丁 渊/摄
杨廷玺，是红会四矿综放队党支部书记。自1988年参加工作以来，他在采煤队一干就是28个年头。近年来，由于红会四矿矿井资源濒临枯竭，地质构造复杂，工作面不断回撤搬家倒面，面对这些急难险重工程，杨廷玺与工友一起加班加点，从没贻误。
“无论到什么时候，遇到什么困难，我们采煤工人艰苦奋斗的本色不能丢。”这是杨廷玺的座右铭，他是这样说的，也是这样做的。作为红会四矿核心生产队的党支部书记，怎样抓好队伍建设，凝聚职工的精气神，带动大家的工作积极性，增强队伍的生产力、战斗力是杨廷玺的工作核心。
多年来，杨廷玺始终与工友们摸爬滚打在采煤一线，急活抢着干、重活带头干。他把强化管理，落实责任作为完成各项经营指标的主要抓手，积极协助队行政抓现场、管安全、重标准、强质量，优良品工程保持在100%。全队连续12年未发生安全生产伤亡事故，安全质量标准化工作年年都有新亮点。
近期，红会四矿综放队的重点任务是把4703工作面的综采设备回撤安装到4603工作面。因两个工作面的回撤、安装同时交叉作业，现场设备多、人员多，工作繁忙。安全是杨廷玺最关心的事，用他自己的话说，就是慢一点都不要紧，安全最重要。
采访中，该队队长周奋明告诉记者，杨廷玺是个细心人，工作严禁、一丝不苟，对自己分管的工作，亲力作为。在职工教育培训方面，下大力气，做了很多工作。而受培训的职工，连续三届在集团技能鉴定中，采煤机司机都夺得了第一名的好成绩。对于职工的困难，他总是亲自上门做思想工作，从多方面进行疏导，让职工能够放宽心思、快乐工作。
杨廷玺说，做好职工思想工作，最关键的就是要贴近职工，跟职工打成一片。在井下工作时，首先要教会他怎样去排查隐患和危险源辨识。只有和他们一块工作，大家才能相信你，才给你讲实话，这样工作也就好做了。四矿面临着资源枯竭、搬家回撤频繁，职工劳动强度较大、思想波动也比较大的问题，对此，我们只有认真讲解国家化解过剩产能和集团转型发展的相关政策，让大家提振信心，内强素质，外树形象，切实做好安全生产工作。
杨廷玺始终把构建团结奋进的职工队伍作为首要任务，制定党员干部学习措施，自查自纠方案，全队党员、干部中没有出现一人/次违规违纪。综放队党支部连续多年被评为先进党支部，干部职工的综合素质明显提升，队伍的凝聚力、向心力持续增强，党支部战斗堡垒作用得以充分发挥。
供稿：靖煤集团公司k8凯发的文化建设部