“两学一做”学习教育开展以来，宝积山矿党委紧紧围绕“抓班子带队伍、保安全促发展、重民生建和谐”的党建发展战略，切实担负起“两学一做”学习教育的主体责任，突出安全生产、和谐稳定两个重点，以学习教育为统揽，以“创先争优”活动为主线，以“党员示范岗、党员责任区”创建活动为载体，全面加强基层党组织建设，凝聚度危求进共识，激发创先争优活力，做到了学习教育高标准起步、全覆盖推进，“学”的氛围日趋浓厚，“做”的效果初步显现，实现了党的建设与安全生产工作两不误、两促进。
一、夯实“学”与“做”的基础，确保学习教育全覆盖
矿党委紧紧抓住“两学一做”学习教育重大契机，按照抓基层打基础的要求，从基本单位、基本内容、基本资料抓起，全面加强基础建设。一是抓住基本单位，夯实组织基础。坚持以支部为单位，充分利用党员组织关系集中排查结果，以“理顺党员组织关系，努力使每名党员都纳入党组织有效管理，参加学习教育”为目标，指派专人摸清“口袋”党员、长期与党组织失去联系党员情况，实现学习教育党员全覆盖。二是抓住基本内容，强化理论基础。及时制定学习教育工作方案，细化学习计划，第一时间认真组织学习贯彻中央、省委和集团党委“两学一做”学习教育有关精神，特别是党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神。三是抓住基本资料，打好学习基础。先后为各支部及党员购置《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》等学习材料。
二、搭建“学”和“做”的平台，找准学习教育切入点
首先，建强支部堡垒。“公推直选”党支部书记10名，选举产生支部委员会19个，重新划分党小组25个，优化基层组织设置，扩大组织覆盖，完善岗位职责，充实党建工作领导力量，全面提高党组织的凝聚力、战斗力和影响力。其次，培育骨干队伍。及时组织召开“两学一做”学习教育辅导培训会，对矿领导，各党支部书记、支部委员，普通党员及预备党员140余人进行学习教育相关知识培训。第三，推进规范化建设。编印《党支部标准化建设指导手册》下发至全矿19个党支部，理顺支部工作流程，建全支部工作制度、工作台账，规范党群资料管理，实现了党组织制度建设标准化、主题活动标准化、资料管理标准化和党建工作“一本清”，为学习教育各项工作顺利开展提供了坚实保障。第四，严格党内组织生活。以支部为单位，充分利用每周四全天连队、每周五下午机关部室“政治理论学习日”，以“规定动作 自选动作”为主要形式，按节点要求明确集中学习、专题讨论主题，统一开展活动，各党支部党内生活进一步规范，逐步实现常态化、长效化。第五，加强阵地标准化建设。按照庄重、整齐、美观、实用和勤俭节约原则及“样板党支部”标准，投入4.1万元，在党员人数较多、影响覆盖面较大的8个基层连队党支部，采取共建、联建的形式，统一设计建设党员活动阵地，将党员活动室与职工之家和团建阵地联建，做到阵地共建、资源共享、活动共办，为加强党建带工建、带团建提供了基础和保证。
三、拓宽“学”和“做”的渠道，确保学习教育质量
党委中心组带头示范，坚持每月2次的政治理论学习制度。矿班子成员认真落实集中学习、辅导讲座、个人自学“三位一体”的学习机制，以普通党员身份带头参加所在支部的集中学习讨论、讲好党课，带头参加支部组织生活、民主评议，带头查摆解决问题、接受教育、公开承诺，为广大党员干部立标杆、作示范。各党支部充分发挥主体作用，在实现“党政同责、一岗双责”的基础上，认真落实好“三会一课”制度，抓好党员日常管理，巩固和加强党的基层组织，形成党员教育、管理和监督的长效机制。充分将“三会一课”的优势和矿井中心工作深度结合起来，通过支部书记带头领学、管理骨干主动参学、党员职工积极跟学的方式，强化学习教育效果，确保学习教育分层次、按步骤有序进行。以道德讲堂为依托，开展孝和文化进矿区活动。先后举办《党章》《学党章党规、学系列讲话，做合格党员》专题党课和中国共产党廉洁自律准则、纪律处分条例专题讲座12场，各种形式党性教育38场次，受教育人数2300多人次。
四、创新“学”和“做”的方式，提高学习教育效果
一是抓创建、促融合。积极开展“党员示范岗、党员责任区”创建、“党员身边无事故、无违章”等安全主题实践活动，公开党员示范岗、责任区，充分调动党员的生产、工作积极性。目前，全矿28个“党员示范岗”、16个“党员责任区”。二是亮身份、抓带动。组织开展党员“敬抄党章”“亮明身份上岗、模范履行职责、公开承诺践诺”活动，党员自觉亮身份、亮职责、亮承诺，重大节日、重要会议党员一律佩戴党徽，生产一线党员一律佩戴带有党徽的安全帽，全体党员对照“合格党员”标准一律公开承诺、接受群众监督，不断坚定党员理想信念，在履行党员义务、促进矿井安全发展方面发挥先锋模范带头作用。三是查问题、抓整改。始终坚持问题导向，把整顿软弱涣散党组织与“两学一做”学习教育同步谋划，对排查出的软弱涣散党支部，采取治软与治涣、造血与输血相结合的办法，彻底完成整顿转化，提高党组织的整体战斗力。120余名生产一线的党员在安全生产中履职责、查隐患、抓整改，落实责任保安全。主动关注“三违”人员、有矛盾家庭，主动谈心交流、入户劝解，主动疏导不良思想情绪，化解矛盾纠纷。四是树典型、重氛围。以“外树形象，内强素质”为目标，充分利用电视、网络、报刊及矿oa办公平台、井口电视、宣传栏等媒体阵地，努力营造学习教育的良好氛围。对学习教育中的先进典型事迹、特色做法、成功经验进行全面宣传报道，以点带面，真正使全矿各级党组织和广大党员学有榜样、干有方向、赶有目标。
供稿：靖煤集团公司k8凯发的文化建设部