为认真贯彻落实国务院安委会办公室《关于开展2017年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的通知》精神，深入宣传贯彻党中央、国务院关于加强安全生产工作的系列决策部署和重要指示精神，进一步加大安全生产宣教工作力度，推动落实安全生产主体责任，全面提高员工安全素质，以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加过硬的作风，不折不扣地做好安全生产工作。今天，我们就集团安监干部如何落实安全生产主体责任采访了集团安监局负责人李宗德。
【记者】李局长，你好！请给我们谈谈，你对落实安全生产主体责任的认识？
【同期】集团安监局负责人李宗德：今年“安全生产月”活动的主题是全面落实企业安全生产主体责任，由此可见，企业是安全生产的主体，落实责任是安全生产的关键，《中共中央 国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》里面明确规定要落实企业五大主体责任。这要求我们靖煤的每个员工、每个干部都是安全生产工作的主体，都要根据各自的岗位职责，主动承担起自己的安全责任，自觉做安全生产的主人，为企业安全生产贡献自己的才智和力量。
当前，我们要认真开展好安全生产月各项活动和安全整顿治乱活动，集团公司“4.28”事故发生以后，采取了一些有效措施，我们安监部门牵头制定了《集团公司隐患排查考核办法》、《安全红线规定》以及《三违隐患处罚办法》。我们结合这几个办法，按照统一部署、统一安排，严格按照该办法，对各个二级单位进行安全检查、验收考核。目前，各二级单位对隐患排查的效果比较明显，整改比较及时，并且我们集团公司机关在验收考核上也非常及时，达到了上下联动，达到消除隐患的目的。所以，我们要坚持把隐患排查的制度，坚定不移的，不打折扣的执行下去。同时，今年我们提出的安全基础管理年，我们要从技术，特别是规程、措施、技术等方面的基础管理上面，要有一个大的突破，我们要对照标准查规程，对照规程查措施，对照措施查现场；反过来，我们要对照现场查措施，查完措施对规程，对完规程对标准。这样，形成一个闭环的检查考核，把技术管理，技术基础得到一定的夯实，让我们的措施规程，在我们的安全生产工作当中，具有指导性，可操作性。让我们的措施更加全面，规程更加的规范。
另外，我们从装备这一块，加大设备运行质量，设备的保护，包括我们提升运输系统设施的齐全完好，下大决心，把基础的东西做上去。同时在管理上，我们一定要在制度创新上下决心。严格执行我们目前的隐患排查考核办法，把隐患做到彻底消除，在员工的培训上，要有创新，特别是在班组建设上，集团梁董事长在多次会议上也讲到，班组建设上一定要有创新，重奖班组，提高班组的积极性，主动性，责任性，让班组这个最小的单元，能够实现安全生产，充分发挥班组长的核心作用。让班组自律，班组自治，个人自律，包括班组的自保互保联保的这个意识得到加强。通过加强班组建设核心单元，通过班组保队，队保矿，各二级单位保集团公司，这样一个逐级互保的层面，才能够保证我们集团公司实现安全生产。目前安全生产月的活动，安全整顿治乱活动，是我们目前重中之重的工作，所以通过搞好这两个活动，确保我们上半年的安全生产，我们也要提前安排下半年的安全管理的思路和一切重点管理的工作，力争确保年底实现安全生产。
李宏利 田 平 刘 潇 刘 鹏
供稿：靖煤集团公司k8凯发的文化建设部