红会一矿一采区综放一队现有职工129名，其中党员8名，承担着全矿一半以上的原煤生产任务，是红会一矿原煤生产的龙头队之一。一年来，综放一队党支部坚持把支部建设与中心工作相结合，与党建目标相结合，与党员教育管理相结合，做到两促进两不误，“虚”功“实”做，提升队伍整体素质，带领全队干部职工积极投身安全生产工作中，充分发挥了战斗堡垒作用。
安全生产始终是煤矿的头等大事。综放一队以党员为引领，以班组为单位，以“八项流程”为标准，认真开展“上标准岗、干标准活”竞赛活动，做到党员身边无事故、无违章，全队实现零轻伤。同时，综放一队大力消除“物”的不安全因素，实行机电设备党员包机制度，加强设备检修力度，一年来实现机电设备零影响，夯实安全生产基础。
去年11月，1713工作面初采初放时遇到鞍状地质构造带，煤帮矸石厚，条件复杂多变，开采难度大。综放一队全体党员冲锋在前，发挥示范引领作用，在三个月的作业中分工负责、加班加点，第一个到场，最后一个离场。在他们的带动下，全队职工心往一处想、劲往一处使，顽强拼搏，攻坚破难，高标准、高效率、高质量地完成了工作任务。
综放一队职工，周建鹏 ：我们队上只有8名党员，在工作面遇到褶曲断层，条件变复杂的情况下，党员总是能够冲锋陷阵在第一线，给我们职工做出了表率带头作用，是我们全队职工学习的好榜样。
战斗堡垒强不强，就看支部建设实不实。综放一队党支部进一步细化《党建工作责任书》，制定了符合本队安全生产实际的《综放一队党支部创先争优实施办法》和《“四优”党员竞赛考核细则》，健全完善了36项党支部规章制度，使创建工作有据可依、有章可循。在创先争优竞赛活动中将创建工作进行量化，实行百分制考核评比，激发出党员的干劲。
在加强自身建设的同时，综放一队支委一班人经常与职工谈心交流，选准切入点，给职工解疑释惑、理顺情绪，赢得职工信任。
围绕 “培养一支好队伍”“创建一个好班子”的目标，红会一矿综放一队党支部大力实施“素质教育工程”。每月制定学习计划，及时传达上级文件精神，讲任务、讲大局、讲政策、讲形势，学习煤矿法律法规、三大规程和安全技术措施等安全生产知识，学习综放专业各项操作技能，努力把每名党员培养成理想信念坚定、安全意识牢固、业务技术熟练、引领职工前进的旗帜，带动全队职工学政治理论，学安全知识，学操作技能，形成全队上下思想同心、目标同向、行动同步的良好局面。
综放一队党支部书记，杨晓东：职工队伍个体素质的高低决定着队伍整体战斗力的强弱。今后，我们要继续认真抓好职工的素质提升工作，补齐短板，推动党支部建设、安全生产各项工作再上新台阶。
【解说】红会一矿综放一队围绕中心工作坚持“三个结合”，努力把党支部建设成教育党员的学校，团结群众的核心，攻坚克难的堡垒，争做全矿团结奋斗、敢打硬仗的先锋队，是新时期集团创先争优的先进代表。
（薛 瑞 肖建文）
供稿：靖煤集团公司k8凯发的文化建设部